Le Thor Conducteur Ligne Fruits et Légumes H/F - Groupe Sovitrat

Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets.
Description du posteRECRUTEMENT CDD de 6 mois reconductibleNous recrutons pour notre client, une société spécialisée dans la commercialisation de fruits et légumes, un profil "Conducteur de lignes Fruits et Légumes" (H/F) habitué(e) à motiver son équipe !Sur ce poste, vous serez amené(e) à : Réaliser les démarrages machines : allumages, programmation, contrôle des consommablesDispatcher le travail entre les différents conditionneurs (équipe de 6 à 10 personnes)Assurer le respect des normes d'hygiènes sur les lignes de productionContrôler la traçabilité produits : étiquetage, renseignement informatiqueTravail du lundi au samedi avec repos tournant, horaires 07h00 - 15h00 (heures supplémentaires à prévoir en cas de pic d'activité)Eléments de salaire : 2300€/mensuels + mutuelle, et d'autres avantages à venir par paliers en fonction de l'ancienneté.Profil recherché :Nous recherchons un profil avec une première expérience réussie sur un poste de conducteur de lignes avec un excellent sens de la communication, qui aime travailler dans la bonne humeur !

Experience: 3 An(s)Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Monter et régler une installation, une machine,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produitsQualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Programmation
• Traçabilité des produits
• Conformité des équipements
• Réactivité
• Normes d'hygiène